Peran Universitas Sulawesi Barat dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia
Universitas Sulawesi Barat (UNISBA) memiliki peran yang sangat penting dalam pengembangan sumber daya manusia di daerah ini. Dengan berbagai program studi unggulan yang dimiliki, UNISBA mampu memberikan kontribusi yang besar dalam menciptakan SDM yang berkualitas dan siap bersaing di era globalisasi.
Menurut Rektor UNISBA, Prof. Dr. Ali Sutan Harun, “UNISBA memiliki visi dan misi untuk menjadi universitas unggulan di bidang pengembangan sumber daya manusia di Sulawesi Barat. Kami terus berupaya meningkatkan kualitas pendidikan dan memberikan kontribusi nyata bagi pembangunan daerah.”
Salah satu program unggulan yang ditawarkan oleh UNISBA adalah program studi Manajemen Sumber Daya Manusia. Menurut Dr. Andi Mappatunru, Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISBA, “Program studi Manajemen Sumber Daya Manusia merupakan salah satu yang paling diminati oleh mahasiswa karena relevansi dan prospek kerjanya yang sangat baik.”
Selain itu, UNISBA juga aktif dalam mengadakan berbagai kegiatan pengembangan diri bagi mahasiswa, seperti seminar, workshop, dan pelatihan keterampilan. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan keterampilan mahasiswa agar siap menghadapi dunia kerja yang semakin kompetitif.
Menurut Dr. Muhammad Arsyad, pakar pendidikan dari Universitas Negeri Makassar, “Peran UNISBA dalam pengembangan sumber daya manusia sangat penting untuk mendukung pembangunan daerah. Dengan menghasilkan lulusan yang berkualitas, UNISBA turut berkontribusi dalam meningkatkan daya saing daerah dan menciptakan lapangan kerja baru.”
Dengan berbagai upaya dan program yang dilakukan, Universitas Sulawesi Barat terus berkomitmen untuk menjalankan perannya dalam pengembangan sumber daya manusia di daerah ini. Diharapkan, kontribusi UNISBA dapat terus memberikan dampak positif bagi kemajuan pendidikan dan pembangunan di Sulawesi Barat.
